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世界500强企业面试实录

  • 商品编号:A7508072647005106
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  • 货  号:A7508072647005106
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  • 所得积分:13
  • 出版社: 华夏出版社
  • ISBN: 9787508072647
  • 市场价: ¥18.00
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基本信息

书名:世界500强企业面试实录

原价:18.00元

作者:

出版社:华夏出版社

出版日期:2013-1-1

ISBN:9787508072647

字数:110000

页码:239

版次:1

装帧:平装

开本:32开

商品重量:

编辑推荐


  假如你是一名即将毕业的天之骄子,或是一心渴望进入世界500强企业的职业人,本书将助你获取丰富的面试经验和技巧,轻松把住面试官的“命脉”。
  假如你是一名企业人力资源的工作者,本书将助你为企业选取最合适的人才。
  阅读本书,你将了解以下内容:世界500强企业用人理念、招聘流程全揭秘;最全面、最详细的世界500强企业面试真题解析;成功进入世界500强企业的精英口述实录;世界500强企业金牌HR求职秘诀点拨。

内容提要


  《世界500强企业面试实录》会带你了解世界500强企业用人理念、招聘流程,最全面、最详细的500强企业面试真题解析,成功进入500强企业的行业精英口述实录,500强企业金牌HR点拔求职秘诀……为你的职业前途把脉。本书将帮助年轻人成功迈过通向最优秀企业的第一道门槛,实用性和指导性很强,是难得的面试指导书。

目录


第一章 你是世界500强企业想要的人吗
 九大素质不可缺
 最受500强企业欢迎的行业素质
 世界500强企业HR的告诫
 最受500强企业青睐的四种特质
 
第二章 世界500强企业用人理念
 壳牌公司:发现未来的老板
 GE公司:技能 GE价值观 潜力
 丰田公司:注重综合素质
 微软公司:青睐“聪明人”、“失意者”
 英特尔公司:“六大价值观”
 西门子公司:看重三素质
 苹果公司:看学历,更看能力
 佳能公司:关注情商、专业
 三星公司:善用奇才、怪才
 Google中国:实干、内功与人品
 宝洁公司:注重七原则
 联邦快递公司:以人为本
 麦当劳:用人有七招
 雀巢公司:态度、热情、忠诚
 欧莱雅公司:寻求“诗人与农民的完美结合”
 
第三章 世界500强企业招聘流程
 世界500强企业面试一览
 世界500强企业笔试揭秘
 世界500强企业“选秀”流程
 
第四章 世界500强企业面试实录
 微软公司面试实录
 IBM公司面试实录
 松下电器公司面试实录
 索尼公司面试实录
 英特尔公司面试实录
 家乐福面试实录
 欧莱雅公司面试实录
 普华永道公司面试实录
 联合利华公司面试实录
 中国移动广州公司面试实录
 
第五章 世界500强企业面试实战攻略 进入世界500强企业的面试准备
 以礼取胜,轻松入职500强企业
 与主考官“过招”
 面试结束,应聘未完
 技巧决定胜负
 陷阱与误区大盘点


第六章世界500强企业HR点拨求职秘诀
 世界500强企业人力官欣赏什么样的简历
 世界500强企业HR为面试支招
 GE公司HR:做好小事,成就大事
 微软公司HR:思路 眼光=机会
 西门子公司HR:应聘职位莫“花心”
 飞利浦公司HR:表现最自然的自己
 惠普公司HR:诚实胜于技巧
 百事可乐公司HR:先给自己定位

作者介绍


文摘


序言


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